DÍA 06 / 03 / 2006
CONSUMO - MERCADO

Los alcaldes de ciudades afectadas por el informe de OCU sobre el agua reiteran que ésta es 'potable' y de 'calidad'.

Los alcaldes de las seis ciudades afectadas por el informe sobre el agua elaborado por la Organización de Consumidores y Usuarios (OCU) reiteraron que el líquido elemento en dichos municipios es 'potable' y de 'calidad', durante el transcurso de una reunión mantenida el pasado viernes en Madrid.

El alcalde de Cáceres, José María Saponi se reunió el pasado viernes en Madrid, con el resto de los representantes municipales de Ciudad Real, Zamora, Alicante, Ávila y Murcia para articular una línea de trabajo conjunta con la que desmentir y denunciar el informe de la calidad del agua que la OCU emitió recientemente. Según indicó el Ayuntamiento de Cáceres en un comunicado, cada uno de los municipios negó la veracidad del documento, tachando de 'grave irresponsabilidad' la alarma social que ha provocado la OCU a través del mismo. Además, indicaron que se trata de una 'imprudencia' lanzar a la opinión publica la información de un proceso en el que -recalcaron- no ha asistido ninguna autoridad pertinente además de no contar con un contraanálisis tal y como exige el real decreto 140/2003. Asimismo -señala el comunicado- calificaron la actitud mantenida por la Organización de Consumidores y Usuarios como 'imprudente y temeraria, al no comunicar los resultados del informe en tiempo y forma a las autoridades sanitarias tanto del Ministerio, de las comunidades autónomas o en su defecto a los municipios afectados, después de seis meses'. Cada uno de los representantes incidió en que el agua esta sujeta a continuos controles periódicos por parte de las empresas adjudicatarias, los cuales están supervisados por la Consejería de Sanidad de cada comunidad, demostrándose así, que el agua que se suministra 'tiene todas las garantías exigidas por la legislación vigente'. Además, los resultados de los controles están incluidos en el SINAC perteneciente al Ministerio de consumo donde los ciudadanos pueden comprobar la documentación que califica como apta el agua para consumo humano, indicaron. Al respecto, se plantearon una 'acción preparatoria' para presentar una demanda por parte de los municipios afectados por el informe y solicitar del juzgado que requiera a la demanda de la OCU, para que se aporten los documentos o expedientes que corroboren que el agua que se suministra 'no tiene todas las garantías' exigidas por la legislación vigente. No obstante, prosigue el comunicado, se valoró por el conjunto de representantes la posibilidad de ejercitar una demanda penal o una acción civil de protección de honor, basándose en la repercusión social, alarma y supuesto daño que esta cuestión esta haciendo a las ciudades afectadas. Por último, en la reunión se acordó que durante esta semana mantendrán de nuevo otro encuentro, en el que estará presente cada una de las empresas suministradoras de agua de los municipios, y a través de un comunicado informarán si se determina llevar a cabo acciones conjuntas los municipios y las empresas adjudicatarias.

Fuente: UCACYL / Terra 06/03/06

 

CIENCIAS SALUD-ALIMENTARIA

Los expertos perfilarán hoy un plan de reacción ante una eventual pandemia de gripe aviaria.

Una treintena de expertos ultimarán a partir de hoy, en Ginebra, un plan general de contención de una eventual pandemia de gripe entre humanos provocada por el virus H5N1, responsable de la gripe aviar, en el que caso de que mute y sea capaz contagiarse fácilmente entre personas.

De la reunión técnica organizada por la Organización Mundial de la Salud (OMS) saldrá un protocolo de reacción rápida y contención de la epidemia, que establecerá con claridad las responsabilidades de las diferentes autoridades de ámbito nacional e internacional. Los expertos trabajarán sobre un borrador de protocolo que ya fue difundido por la OMS el pasado febrero. Una vez que acuerden un plan definitivo, éste será sometido a la aprobación de los 192 países miembros de la organización internacional. En el borrador, disponible en la página web de la organización, se establece que los países tendrán la responsabilidad de poner y mantener en cuarentena a todas las personas que se encuentren en las áreas circundantes al lugar donde estalle la eventual pandemia de gripe entre humanos.

Fuente: UCALE / Diario de León 06/03/06

SOCIAL - FAMILIA - GÉNERO

Más de la mitad de las maltratadas siente compasión por su agresor.

Más de la mitad de las mujeres maltratadas en el ámbito de la pareja siente compasión por su agresor, aunque la mayoría también tiene miedo, entre otros sentimientos, según un estudio en el que se señala que como castigo las víctimas prefieren el tratamiento o una «reprimenda del juez». Así se desprende del estudio realizado por penalistas, criminólogos y estadísticos del Instituto de Criminología de la Universidad de Granada, en el que participaron 338 mujeres que rellenaron un «extenso» cuestionario, que otras no pudieron acabar por la dureza de revivir su experiencia.

El coordinador del proyecto, Lorenzo Morillas, explicó que los objetivos del estudio eran ver sobre qué mujeres afecta el maltrato, conocer la naturaleza y forma del mismo o cómo ven ellas a su agresor, entre otros. Según los cuestionarios, la mayoría tenía entre 30 y 39 años, estaban separadas legalmente (31,4%) o casadas (32,3%) y tenían estudios secundarios o primarios (55%), aunque un 10% era licenciada o diplomada. El 53,3% de las mujeres trabajaba en casa y el 46,7% fuera, en la mayoría de los casos sin contrato (42,9%) o con contrato temporal (26,7%), mientras que los agresores presentaban menos estudios, aunque tenían trabajos más cualificados y estables, lo que significa que el «paro» no es relevante para explicar su conducta. En la mayoría de los casos, en la familia de origen de la víctima no existieron malos tratos (71%), mientras que en la del agresor los hubo en el 75%, proporción que pone de manifiesto la relación entre la experiencia vivida por el hombre y su tendencia a maltratar. Preguntadas por si su pareja sufría alteraciones o enfermedades mentales, el 20% dijo que sí, sobre todo por alcoholismo (38%), mientras que el 74% contestó que no, lo que parece indicar que los maltratadores son «personas normales, siempre dicho entre comillas», subrayó Morillas. En todos los casos, las mujeres sufrieron malos tratos psíquicos, principalmente insultos, quitarles la razón, gritos, amenazas y humillaciones; y en el 92% físicos, sobre todo empujones, puñetazos, bofetadas y agresiones sexuales, situación que por término medio soportaron durante 12 o 13 años. Los malos tratos se producían cualquier día (69,9%) y a cualquier hora (57,7%) o de noche (32,6%), principalmente en el dormitorio (15%) o en cualquier sitio (65%), los físicos, y en lugares públicos (80%) los psíquicos, pues los insultos y humillaciones tienen así «mayor efecto», y en ambos casos muchas veces delante de los hijos. Respecto a la forma de actuar del maltratador después de agredir, las mujeres dijeron que hacía como si no hubiera pasado nada (15%), se iba a la calle (11,6%), la amenazaba (10%), se dormía (10%), mostraba arrepentimiento (7%) o quería explicar lo ocurrido (5,4%), entre otras reacciones. En cuanto a las explicaciones aducidas por el agresor, la mayoría echaba la culpa a la víctima (41,7%), otros no daban razones (37,6%), alegaban celos (11%) o les daban un trato degradante como llamarla «puta» (20%). Tras sufrir un maltrato, sólo el 7 % de las víctimas interpuso una denuncia inmediatamente, mientras que la mayoría sufrió bloqueo (57%), pidió explicaciones (55%), dijo que iba a dejar la relación (52%) o huyó del lugar (46%), mientras que pasado un tiempo, el 80,7% de las encuestadas denunció a su agresor. Preguntadas por lo que sentían hacia su maltratador en la época de las vejaciones, las mujeres dijeron que tenían miedo (81%), dependencia por los hijos (60%), compasión (57%), odio (52%), venganza (38%), afecto (36%), amor (32%) o indiferencia (60%). En cuanto a si creían que su agresor merecía un castigo, el 59% dijo que sí y el 41% que no, proporción que no refleja la realidad, pues muchas mujeres relacionan castigo con cárcel, concretó Morillas. En este apartado, optaron por el tratamiento del hombre (81%), una reprimenda del juez (70%), su desintoxicación (49%), pena no de cárcel (40%), pena larga de cárcel (21%), pena corta de cárcel (15%), muerte (15%) o daño físico (13%).

Fuente: UCABU Terramar / Diario de Burgos 06/03/06

Más de un 30% de los trabajadores autónomos son mujeres.

El 30,61% de los trabajadores autónomos afiliados a la Seguridad Social en Castilla y León son mujeres, un punto por debajo de la media nacional del 31,64%.

Las trabajadoras autónomas en España suman ya 936.572, lo que supone el 31,64% del total, una cifra que alcanza sus valores más altos en Asturias y Galicia, con un 37,01% y un 36,3%, respectivamente. En un comunicado con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (Upta) exige al Gobierno y a las comunidades autónomas un esfuerzo presupuestario y de imaginación para potenciar la presencia de la mujer en la iniciativa emprendedora. «Debe ser un objetivo básico de la acción social y de la Administración pública, para lo que será necesario más apoyo al autoempleo», añade la Upta, tras defender que las medidas han de dirigirse especialmente a mujeres que realizan su actividad de forma independiente. «El 73,9% de las autónomas no tienen empleados y las que tienen hasta seis trabajadores a su cargo representan el 22,85% del total, frente al 3,21% de mujeres que pequeñas o medianas empresas».

Fuente: UCALE / Diario de León 06/03/06

RR.HH - FORMACION

La UE impulsa el empleo sin fronteras y solicita trabajadores españoles.

Miles de trabajadores españoles han conseguido una colocación fuera de sus fronteras gracias al intercambio de información y contactos que mantienen los Servicios Públicos de Empleo de la Unión Europea. En la actualidad, el Ministerio de Trabajo informa que el Reino Unido necesita enfermeros para Inglaterra y Alemania, filólogos de lenguas modernas para enseñar español. En ambos casos los contratos ofertados son de dos años y los salarios de 29.000 euros al año (más guardias) para los asistentes sanitarios y de unos 2.100 euros al mes para los profesores.

En 1994, la Comisión creó EURES (European Employment Services -Servicios Europeos de Empleo), una red de cooperación concebida para facilitar la libre circulación de trabajadores dentro del espacio económico europeo. Cuenta con la página http://europa.eu.int/eures. De esta manera, Europea respondía al Tratado de Roma y consagraba que «la libertad de vivir y trabajar en otro país es uno de los derechos básicos de los ciudadanos de la Unión». En el 2006, este tipo de objetivos experimenta un nuevo impulso, al ser declarado 'Año europeo de la movilidad laboral'. La red cuenta con euroconsejeros, repartidos por los Estados miembros. Su misión consiste en atender a empresarios y trabajadores y facilitar la búsqueda del candidato adecuado. En España, la tarea recae en especialistas en información y orientación sobre el mercado laboral europeo, ubicados en las direcciones provinciales y oficinas territoriales del Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE) (antiguo INEM). El Reino Unido y Alemania figuran en los primeros puestos de la lista de países demandantes con numerosas solicitudes en la red; y los profesionales de la salud -médicos, personal de enfermería y matronas- son los más reclamados. La actual oferta para Inglaterra va dirigida a cubrir tareas de medicina interna, cirugía general y servicios especiales (urgencias, cuidados intensivos y quirófano). La convocatoria está prevista para junio del presente ejercicio. Otras condiciones del contrato consisten en una jornada de 37,5 horas semanales en turnos rotatorios (mañana, tarde y noche) con 27 días laborales de vacaciones más ocho festivos. El alojamiento, dentro del recinto hospitalario, correrá a cargo del interesado. La propuesta cubre el viaje en avión (ida y vuelta). Para más información el SPEE facilita otra página: www.ukispain.com. Respecto a la oferta alemana, los contratos se refieren al año escolar 2006/2007 y están planteados por el Ministerio de Educación de Baja Sajonia en Hannover para menores de 30 años. La solicitado se refiere a jóvenes profesores de Enseñanza Secundaria para la promoción de la enseñanza del español en las escuelas públicas, en el ámbito de la formación general y profesional. Los periodos de clase a impartir serán 18 semanales. Cada clase tendrá una duración de 45 minutos. En este caso, la página complementaria es www.niedersachsen.de.

Fuente: UCAVA / El Norte de Castilla 06/03/06

Más del 40% de los parados de Castilla y León carecen de cobertura.

El año 2006 comenzó con 2.171.503 parados inscritos, a 31 de enero, en las oficinas del Servicio Público de Empleo (SPE) (antiguo INEM) en busca de una colocación. De ellos, el 71,49% recibió prestación económica. Sin embargo, hubo cuatro comunidades -Castilla y León, Galicia, Castilla-La Mancha Asturias- que no solo no llegaron a ese porcentaje medio sino que ni siquiera tuvieron al 40% de sus parados con protección. En el peor de los casos estuvo Asturias, donde de cada 100 trabajadores sin empleo 44 no percibieron ayuda.

El sistema de cobertura de paro comprende un apartado contributivo al que se tiene derecho tras 12 meses de cotización; otro asistencial para los desocupados que han terminado el nivel anterior o no reúnen los requisitos de acceso al mismo; y un tercero específico para los asalariados eventuales agrarios. Además, existe la renta activa de inserción que consiste en una ayuda económica vinculada a la búsqueda real de un trabajo. La tasa de cobertura del desempleo figura en un informe elaborado por el SPE. Los efectos del nivel contributivo repercutieron en un 55% de los parados; mientras que un 28% contó con el subsidio asistencial; un 13%, con la prestación agraria; y un 4%, con la renta activa. De acuerdo con los datos de ese informe, los parados 'mejor atendidos' resultaron los de Baleares. La cobertura de desempleo en las islas llegó al 170,5% de las personas apuntadas en el SPE.

Fuente: UCAVA / El Norte de Castilla 06/03/06

AGENDA
ACTOS DE INTERES SOCIAL, CULTURAL O ACADEMICO:
  • Mesa Redonda: "Nuevas Perspectivas de empleo para la Mujer. Día 6 de marzo, en la Sala Polisón del Teatro Principal de Burgos, a las 19:30 horas.